Lo anunció el gobernador Valdés. La Provincia acumula una mejora superior al 160%.
El gobernador de Corrientes, Gustavo Valdés, confirmó el cronograma de liquidación de haberes de octubre a los agentes de la Administración Pública provincial desde mañana, viernes 25/10.
A través de sus cuentas en redes sociales, @gustavovaldesok, indicó que los sueldos se percibirán con los incrementos anunciados la semana pasada.
El pago del sueldo de octubre comenzará el viernes 25/10 para los trabajadores -tanto activos, jubilados y pensionados- con Documento Nacional de Identidad (DNI) terminados en los números 0 y 1.
El cronograma continuará el lunes 28, día en que percibirán aquellos con DNI terminados en 2 y 3; aunque tramo ya estará disponible a través de los cajeros automáticos habilitados por el Banco de Corrientes SA desde el sábado 26.
El martes 29 será el turno de los agentes con documentos terminados en 4 y 5; y el miércoles 30, aquellos con 6 y 7.
El cronograma de pago de sueldos con aumentos de octubre finalizará el jueves 31, jornada en la que percibirán aquellos con DNI terminados en 8 y 9.
Sexto aumento
La gestión del gobernador Valdés otorgó la sexta recomposición de sueldos, a partir de este mes de octubre, que beneficia a los agentes -activos, jubilados y pensionados- de la Administración Pública de la Provincia de Corrientes.
El ministro de Hacienda y Finanzas, Marcelo Rivas Piasentini, dio cuenta de que la política salarial del Gobierno de Corrientes superó al acumulado de inflación en lo que va del año, de alrededor de 102%.
Con estas medidas se acumuló una inversión anual de $30.000 millones. El jefe de la cartera económica correntina afirmó que la Provincia acumuló, en lo que va de este año, aumentos salariales superiores al 160% de bolsillo, y de 115% al básico.
Medidas
En el sector Administración General, los incrementos son de carácter remunerativos: incremento de 10% de la asignación de clase de todas las categorías.
Por otra parte, se incorporan $20.000 netos de bolsillo al concepto 134 (este concepto es remunerativo), para las distintas categorías laborales que posean dicho concepto en su liquidación mensual, exceptuándose al Personal Policial (Categoría 060) y Servicio Penitenciario (Categoría 170). También se incrementa el código 627. Este aumento incluye a los Excombatientes de Malvinas.
Los agentes del sector Vialidad Provincial, reciben aumento de 10% al valor del Básico. Y, además, se le incrementa el Código 627.
En el sector Seguridad, el aumento es de 10% del Valor Punto. Y, además, se eleva el mínimo garantizado en 10% (este mínimo garantizado toma como referencia el grado de cabo de policía). También se actualiza el código 180.
En Salud Pública, para las Guardias Médicas, el aumento es del 10%, mismo incremento para los Residentes (Provinciales y Nacionales), Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. Esta mejora alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo. Además, se actualizan los códigos 182 y 627.
En el sector Docente, el aumento al básico es de un 10%. También, el Fondo compensador provincial docente se incrementa en $35.000, pasando a la suma de $286.500, hasta septiembre fue de $251.500.
También, se adiciona $15.000 netos al código 632 Complemento Docente Provincia. Concepto remunerativo que llega hasta dos cargos.
